CORTAMBERT
CONSULTANTS est une société de management de transition et de
conseil.
Créée en 1991 par l'Association des Diplômés
du Groupe ESSEC, elle assure aussi le portage
salarial
"sur mesure" au service des Diplômés des Grandes Ecoles.
En
tant que responsable, vous êtes confronté à
une situation qui requiert la mise en place d'un dirigeant expérimenté
pour réussir :
- Un changement de stratégie,
-
La conduite d'un projet de développement, de réorganisation
ou de redéploiement,
- La mise en place de solutions
opérationnelles : gestion des comptes-clients, gestion de
trésorerie, défaillance humaine
Face
à cette situation d'urgence, prioritaire pour l'entreprise,
un recrutement serait trop long à mettre en oeuvre et ne
constituerait pas forcément la bonne réponse à
un problème ponctuel,
et
pourtant,
réagir vite est un facteur clé de réussite
dans ce genre de situation.
Nos
managers de transition , diplômés Essec :
- sont des hommes de terrain
- compétents, expérimentés, disponibles,
- savent s'adapter, s'intégrer à l'entreprise et accompagner
votre équipe pour remplir la mission.
C'est
pour votre entreprise un potentiel opérationnel d'une vingtaine d'ESSEC
expérimentés.
- par ses conseils sur votre proposition commerciale au client
- par la réactivité et la rapidité de ses intervenants- par l'état d'esprit de son équipe dédiée au service des consultants
Nos axes d'actions sont :
Contacts
: |
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François
DUQUESNE |
Directeur | 01 56 91 20 25 |
Paul PERICCHI |
Directeur Délégué | 06 07 40 67 13 |
René
LEVARD et Claude PERRIN |
Secrétariat général | 01 56 91 20 27 |
